Tipos de Sociedades y sus diferencias II

Tipos de Sociedades y sus diferencias II – Como dijimos en el articulo anterior existen diferentes tipos de sociedades. En esta segunda entrega los mostraremos que es una Familia de Responsabilidad Limitada y Sociedad Comanditaria y Sociedad Colectiva. Hoy en día hay muchas dudas respecto a la constitución de una determinada Empresa o Sociedad, lo que hace que se presentes dudas a la hora de ir a formalizar una de ellas.

Tipos de Sociedades y sus diferencias II  Sociedad de Responsabilidad Limitada –LTDA

• Constitución, transformación y Disolución: Mediante Escritura Pública.

• Número de Socios: Mínimo de socios 2, máximo 25.

Tipos de Sociedades y sus diferencias II Formación del Capital

• El capital se divide en cuotas o partes de igual valor.
• El capital debe pagarse totalmente al momento de constituirse.
• La cesión de cuotas implica una reforma estatutaria.
• En caso de muerte de uno de un socio, continuará con sus herederos, salvo estipulación en contrario.
• La representación está en cabeza de todos los socios, salvo que éstos la deleguen en un tercero.

Tipos de Sociedades y sus diferencias II - Responsabilidad de los Socios: Responden solamente hasta el monto de sus aportes. No obstante, en los estatutos podrá estipularse para todos o algunos de los socios una mayor responsabilidad (Naturaleza, cuantía, duración y modalidad de responsabilidad adicional), sin comprometer una responsabilidad indefinida o ilimitada (artículo 353 C.Co.).

Nota importante - La excepción en la responsabilidad en las “Ltda.” es la solidaridad respecto de las obligaciones laborales y fiscales a cargo de la compañía, por lo que se perseguirá solidariamente los bienes del patrimonio de cada socio.

Revisor Fiscal: Es Voluntario, pero si tiene Activos Brutos a 31 de diciembre del año anterior iguales o superiores a 5.000 s.m.m.l.v. y/o cuyos ingresos brutos sean o excedan a 3.000 s.m.m.l.v., será obligatorio tenerlo.

Tipos de Sociedades y sus diferencias II  Sociedad Comanditaria (Simple o por Acciones)

Tipos de Sociedades y sus diferencias II - Constitución, transformación y Disolución: A través de Escritura Pública ante Notario.

• Número de socios en la C. Simple: Mínimo 2, no tiene un límite máximo.

• Número de accionistas en la C. por Acciones: Mínimo 5, no tiene un límite máximo.

• Se integra con 2 categorías de socios, Gestores/Colectivos y los Comanditarios.
• Gestores administran, NO es necesario que den algún tipo de aporte.
• Comanditarios hacen los aportes.

Tipos de Sociedades y sus diferencias II - La Razón Social se forma con el nombre completo o el solo apellido de uno o más socios colectivos, acompañado de “& Cía.”, y seguida siempre con las abreviaturas “S. en C.” para las simples y si es por acciones “S. C. A.”

Responsabilidad de los Socios: Los socios Gestores comprometen solidaria e ilimitadamente su responsabilidad por las operaciones sociales (No tienen que hacer aportes)

• Los socios Comanditarios limitan su responsabilidad hasta el monto de sus aportes (Artículo 323 C.Co.)

• Responsabilidad de los Accionistas en la Comandita por Acciones siguen las reglas que se establecen para las Sociedades Anónimas.

• Revisor Fiscal: Es Voluntario en las Comanditas Simples, pero si tiene Activos Brutos a 31 de diciembre del año anterior iguales o superiores a 5.000 s.m.m.l.v. y/o cuyos ingresos brutos sean o excedan a 3.000 s.m.m.l.v., será obligatorio tenerlo.

• En las Comanditas por Acciones, será obligatorio tenerlo, sin importar su patrimonio.

Tipos de Sociedades y sus diferencias II Sociedad Colectiva

==> Constitución, transformación y Disolución: Mediante Escritura Pública
==> Número de socios: Mínimo 2 socios, no tiene límite de máximo.
==> El capital se paga todo al momento de constituirse.
==> El capital social se divide en partes de interés social.
==> La Razón Social: nombre completo o el solo apellido de alguno o algunos de los socios: Mockus “& Cia.”, Petro “y hermanos”, Pardo “e hijos”
==> La administración corresponde a todos y a c/u uno de los socios, aunque se puede delegar en uno o en un 3º.

Tipos de Sociedades y sus diferencias II como e disuelve

• Muerte/incapacidad en socio y no se ha previsto en estatutos la continuidad con herederos o los demás socios.
• La declaración de quiebra de un socio, si los demás no adquieren su interés social o no aceptan la cesión a un tercero.
• Embargo y remate del interés de un socio en favor de un 3º, si los demás asociados no aceptan al adquirente.
• Renuncia/retiro justificado de un socio, y los demás no adquieren su interés o no aceptan su cesión a un tercero.

Tipos de Sociedades y sus diferencias II Cómo Respondes los socios

• Responden solidaria e ilimitadamente por operaciones sociales. 294 Código de Comercio
• En lo laboral Artículo 36 C.S.T: son solidariamente responsables de las obligaciones laborales y sólo hasta el límite de la responsabilidad de cada socio (No Confundir)
• En lo tributario Artículo 794, inc 1º E.T.: los socios responderán solidariamente por impuestos, actualizaciones e intereses a prorrata de su aporte durante el respectivo periodo gravable.
• Cuando hay cesión, el cedente NO queda liberado de las obligaciones anteriores, sino 1 año después de la inscripción de cesión. (artículo 301 Código Comercio)

Tipos de Sociedades y sus diferencias II - Revisor Fiscal - Es Voluntario, pero si tiene Activos Brutos a 31 de diciembre del año anterior iguales o superiores a 5.000 s.m.m.l.v. y/o cuyos ingresos brutos sean o excedan a 3.000 s.m.m.l.v., será obligatorio tenerlo.

Tipos de Sociedades y sus diferencias II ver primer articulo